La revista de negocios Fast Company publicó la edición 2016 de su ránking que reconoce a las empresas líderes que innovan en el mundo de los negocios y emprendimiento. La lista destaca también a las 10 firmas más destacadas de América Latina, dentro de las que se cuentan dos empresas chilenas.

Una de ellas es FirstJob, la plataforma de reclutamiento que dispone de una amplia base de estudiantes y jóvenes profesionales al que las empresas pueden acceder para ofrecer prácticas profesionales o un primer empleo de forma rápida y sencilla. Conversamos con Mario Mora, CEO y fundador de FirstJob.

¿Qué significa para el equipo de First Job ser reconocida como una de las empresas más innovadoras de Latinoamérica?

“Es un gran reconocimiento a estos 4 años de trabajo arduo por cambiar la forma en que los jóvenes buscan su primer trabajo en Latinoamérica. Es además, un gran orgullo, ya que somos la única empresa de recursos humanos en la lista a nivel mundial y una de las dos empresas chilenas reconocidas. Hemos hecho un trabajo silencioso, pero significativo, impactando la vida de los jóvenes”.

¿De qué manera crees que la innovación es un factor importante a la hora de emprender?

“La innovación es agregar valor desconocido. De alguna manera, está fuertemente relacionado con la propuesta de valor de los emprendimientos y como ellos pueden generar una competitividad y diferenciación en industrias no convencionales”.

¿Cuál crees que ha sido la clave para el éxito de First Job?

“Somos un equipo joven con una media de edad de 26 años. Yo fundé esta empresa a los 24 y actualmente con 28 años dirijo un equipo de 9 personas. Es muy difícil que a gente joven le den grandes desafíos en las empresas tradicionales y es eso lo que nos ha permitido generar una diferencia, a través de un trabajo metódico y orientado a resultados. Somos personas que vivimos de la empresa y eso nos hace crecer día a día”.